3月7日，集团公司2024年法治工作会在蓉召开。集团公司总经理、党委副书记钟俊出席会议并讲话，总会计师方开信作法治工作报告并安排部署2024年法治建设工作。集团公司副总经理夏发宝、赵志、高传伟，首席合规官、总法律顾问甘长勇，本部相关部门负责人，所属各子分公司主要领导、法律合规工作分管领导、总法律顾问及法律合规部门负责人参加了会议。

　　会上，钟俊作了题为《聚焦价值创造 推进提质增效 为集团公司高质量发展筑牢法治根基》的讲话，充分肯定了2023年法治建设工作取得的成绩，并结合当前法治建设新形势、新任务，强调要重点从“六个持续”上着力做好2024年法治建设工作：一是持续增强法治建设工作思想行动自觉，要坚持党对法治工作的领导，加强法治知识的学习实践，夯实法规系统的基础工作；二是持续提升法治建设制度体系实用性高效性，要坚持从实际出发，强化规章制度“立改废释”，加强制度刚性执行；三是持续拓展法治建设价值创造的广度深度，要强化法律清欠职能，强化风险项目化解，强化合同履约管控；四是持续提高法治建设合规风险的防控能力，要强化重大风险识别应对，强化投融建项目审核把关，强化境外项目风险防控；五是持续提升法律纠纷案件的压减创效水平，要推进困难企业振兴发展，利用“两拖欠”机制促进纠纷压减，高度重视生效法律文书履行；六是持续加强法治人才队伍系统基础建设，要更加突出抓基层基础的固本之举，更加突出抓责任落实的重要方法，更加突出抓能力提升的关键因素。

　　方开信作了题为《提高能力 落实责任 奋力开创集团公司法治工作新局面》的法治工作报告，全面总结了2023年法治工作开展情况，提出了2024年法治建设工作“提高能力、落实责任，聚焦法律合规价值创造”的工作总要求，强调要聚焦顶层推动，强化第一责任人责任落实；要聚焦合规管理，强化提升问题解决能力；要聚焦风险防控，强化风险项目化解工作；要聚焦价值创造，强化法律清欠工作；要聚焦责任压实，强化纠纷案件压减；要聚焦法商融合，强化法规系统大商务管理；要聚焦管理提升，强化法律监督；要聚焦系统建设，强化人才队伍培养。

　　期间，召开了风险项目督导会议，甘长勇通报了风险项目化解情况，参会人员针对性提出了工作措施。三公司、七公司、物流公司三家单位作了法治工作经验交流，各公司进行了业务讨论。